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Formación pertinente para la dinámica laboral

Formación en competencias laborales para jóvenes y adultos

Capacitamos, formamos y preparamos a nuestros ciudadanos en áreas específicas de los sectores productivos que les sean útiles y pertinentes para acceder con mayor facilidad a oportunidades de empleo disponibles en sus áreas de desempeño. Para esto ofrecemos diferentes cursos de formación académica os cuales contienen sus respectivos procesos de convocatoria, inscripción, selección, orientación vocacional, matrícula y certificación. 

Formación técnica: su duración varía entre 600 y 1.8000 horas, el 50% de la duración del programa estará enfocado a la parte práctica, donde los estudiantes puedan aplicar los conocimientos teóricos adquiridos durante el proceso de formación. Cuando se logre el cumplimiento de todos los requisitos académicos de este modelo, serás certificado bajo el título: Técnico laboral por competencias. 

Formación académica: tiene una duración que varía entre 160 y 599 horas de capacitación donde los ciudadanos adquieren conocimientos y habilidades en ciencia, matemática, tecnología, humanidades, artes, idiomas, recreación y deporte, entre otras áreas del conocimiento. Cuando cumplas con los requisitos de esta modalidad serás certificado bajo el título: “Conocimientos académicos en _________” 

Formación informal: tiene una duración de máximo 160 horas con el objetivo de brindar oportunidades para complementar, actualizar, perfeccionar y profundizar habilidades, técnicas y prácticas de los ciudadanos. Al finalizar los cursos de formación informal se otorga al estudiante un certificado de asistencia. 

Convocatorias:

Los diferentes procesos de convocatoria se realizan en toda la ciudad de Medellín durante quince (15) días calendario. Se priorizan las comunas que destinaron con prioridad los recursos para la formación. 

Para la debida inscripción se debe presentar el documento de identidad y la cuenta de servicios públicos domiciliaros o predial. 

Para conocer más información sobre los procesos de convocatorias puedes:

Acercarte a alguno de los 16 Centros de Desarrollo Empresarial Zonal (CEDEZO).
Ingresar a la página oficial de Facebook de la Secretaría de Desarrollo Económico (@Desarrollomed).
Ingresar al portal web de la Alcaldía: www.medellin.gov.co/desarrolloeconomico, sección Programas y Proyectos / Programa de formación en competencias laborales para jóvenes y adultos

Requisitos del programa

Tener entre 18 - 28 años para cursos de jóvenes y  entre 29 - 59 años para cursos de adultos.
Residir en Medellín, con mínimo un año de radicación.
Escolaridad de grado 11° aprobada requerida para programas técnico laborales. Para los programas académicos e informales será la exigida según el programa educativo al que se quiere acceder.
Para aplicar a los cursos de formación técnica laboral, el aspirante no debe tener título tecnológico o profesional, como tampoco estar estudiando en alguna de estas dos modalidades. Así mismo, no puede tener título técnico laboral en los programas de formación para el trabajo y el desarrollo humano del Municipio de Medellín.
Pertenecer a estrato socio – económico 1, 2 y 3. Para el caso de las formaciones con recursos de Presupuesto Participativo y programas especiales se podrán admitir estrato socio – económico 4, 5 y 6.
No tener pendientes con la justicia.
Presentar prueba de admisión. 

Los programas de formación incluyen:

Formación gratuita.
Póliza estudiantil.
Transporte diario.
Refrigerio diario.
Kit educativo básico.
Acompañamiento psicosocial.
Intermediación e inserción Laboral.

Programa de formación:

Programas de formación para el trabajo – año 2017

Comuna

Nombre Proyecto

Técnica Laboral

Número De Cupos

1. Popular

Técnicas laborales para el empleo.

Formación técnica auxiliar de enfermería.

11 personas.

2. Santa Cruz

Plan de promoción del conocimiento y formación técnico empresarial pertinente para la comuna.

-Técnica Laboral en Administración en salud.
-Técnica Laboral en Servicios Farmacéuticos.

- 28 personas.
- 18 personas.

Jóvenes preparados para el empleo en artes y oficios demandados.

-Técnica laboral en auxiliar de enfermería.

22 personas

Comisión Educación.

- Técnica laboral en auxiliar de enfermería.
- Técnica Laboral en Peluquería.
- Formación informal en vigilancia.
- Formación Informal en Conducción.

- 23 Personas.
- 4 personas.
- 25 personas.
- 50 personas.

3. Manrique

Fortalecer y ampliar la cobertura de procesos de capacitación y formación para el trabajo.

- Formación técnico Laboral por competencias como Organizador de Eventos
- Formación académica para el cuidado del adulto mayor.

- 16 personas.
- 19 Personas.

6. Doce de Octubre

Formación para el empleo con gestión de la inserción laboral con vocaciones de la zona

 

-Técnica laboral en auxiliar de enfermería

- 18 Personas

8.Villa hermosa

Formación para el empleo.

-Técnica Laboral en mercadeo.

- 23 personas.

11. Laureles-estadio

Formación técnica en artes, oficios y bilingüismo.

- Bilingüismo Inglés.
- Técnica laboral en auxiliar de enfermería.
- Técnica laboral como promotor turístico.
- Curso informales en: Belleza, Electrónica, Gastronomía.

- 55 Personas.
- 10 Personas.
- 20 Personas.
- 20 personas.
- 20 personas.
- 20personas.

14. Poblado

Formaciones técnicas en artes u oficios.

- Diplomado en Gerencia y Prospectiva del Urbanismo Sostenible.
- Diplomado en Gestión Inmobiliaria.

- 40 personas.
- 40 Personas.

70. AltaVista

Formaciones técnicas en artes u oficios

-Formación informal agro-ecología.

- 40 Personas.

TOTAL

 

 

532 Personas


Las convocatorias de este programa estará habilitada el 19, 20 y 21 de abril de 2017. Para mayor información te puedes comunicar con los teléfonos 385 7220 o con alguno de los CEDEZO.