Con 100 inscritos, inicia la segunda cohorte de las Escuelas de Maestros y Maestras de Obra en Medellín

• Se formarán en redes eléctricas, mampostería y enchape cerámico hasta el 11 de diciembre.
• 53 personas participaron y recibieron 112 certificaciones durante la primera cohorte.

Un total de 100 trabajadores de la construcción se inscribieron para iniciar su formación en la segunda cohorte de las Escuelas de Maestros y Maestras de Obra, una iniciativa que articula al Distrito, al SENA y a la Fundación ParaConstruir.

La capacitación está dirigida a personas que se desempeñan como maestros de obra, oficiales, albañiles, electricistas, plomeros y carpinteros residentes en Medellín. Busca fortalecer las competencias laborales y las habilidades blandas, y cuenta con una estrategia de convocatoria diseñada para atraer a más mujeres y transformar la tradicional masculinización de estos oficios en los barrios de la ciudad.

“Estamos cualificando el talento local en áreas clave como redes eléctricas, enchape y mampostería, abriendo puertas para que más mujeres transformen los estereotipos de estos oficios y encuentren nuevas fuentes de ingresos formales para sus hogares. Queremos que en las 16 comunas y los 5 corregimientos vean un espacio de oportunidades laborales en la construcción”, explicó la secretaria de Desarrollo Económico, Maria Fernanda Galeano Rojo.

Las capacitaciones combinan sesiones teóricas e iniciales en los Centros de Emprendimiento y Empleo (CEE) con jornadas prácticas en la sede El Pedregal del SENA. Los cursos de esta nueva cohorte están orientados a la instalación de redes eléctricas, la mampostería y el enchape cerámico. El ciclo formativo concluirá el 11 de diciembre de 2026 con una jornada dedicada al desarrollo personal y a la ceremonia de graduación.

«Esta iniciativa busca abrir puertas a personas que quieran aprender un oficio y encontrar nuevas oportunidades. Queremos conectar ese talento con oportunidades reales de empleo, tanto en los proyectos de mejoramiento de vivienda del Distrito como en las empresas privadas del sector. Cuando fortalecemos las capacidades de las personas, no solo contribuimos a mejorar sus viviendas, también construimos dignidad y oportunidades y para un mejor futuro para nuestra ciudad», dijo el gerente de ParaConstruir, Luis Miguel Ramírez Fernández.

Esta segunda fase se construye sobre los sólidos resultados obtenidos en 2025. Durante la primera experiencia, las tres escuelas participantes registraron 176 inscripciones a cursos y expidieron 112 certificaciones, con un índice de permanencia del 63,6 %. En total, 53 personas obtuvieron su certificación con el respaldo del SENA en zonas como Castilla, Manrique y Santa Cruz.

Debido a la flexibilidad del programa para cursar ofertas complementarias, seis de cada diez participantes (31 de los 53 certificados) completaron dos o más cursos. Específicamente, 22 personas se certificaron en un curso, 15 en dos, 8 en tres y 8 en cuatro o más cursos. Entre las áreas de formación se destacaron la instalación de griferías, construcción básica, mampostería no estructural, pañetes, redes hidrosanitarias, drywall, pintura, enchapes y trabajo seguro en alturas.

“A esta articulación se suma el Instituto Social de Vivienda y Hábitat de Medellín, con el propósito de conectar la formación con oportunidades de empleo. A través de sus operadores de mejoramiento de vivienda, el instituto abrirá espacios de vinculación laboral para los maestros y maestras de obra que realicen y certifiquen los cursos”, expresó el director del Isvimed, Oscar Andrés Cardona Cadavid.

Esta articulación integra los esfuerzos de la institucionalidad, el sector formativo y los actores del territorio para que la capacitación se traduzca en oportunidades de trabajo formal y en mejores condiciones para quienes contribuyen al mejoramiento de los hogares de Medellín. Las entidades confirmaron la apertura de nuevas escuelas en 2027 e invitan a la comunidad a atender futuras convocatorias.