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Ruta N forma a más de 10.000 personas en habilidades digitales durante los primeros ocho meses de 2026

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Conglomerado público - Entes descentralizados
Por: Ruta N - Juan Alcaraz |

Los participantes acceden a contenidos que van desde inteligencia artificial hasta automatización, blockchain, desarrollo de software, entre otros temas. Las iniciativas...

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    • Los participantes acceden a contenidos que van desde inteligencia artificial hasta automatización, blockchain, desarrollo de software, entre otros temas.
    • Las iniciativas de formación llegan a estudiantes, profesionales y personas mayores en procesos orientados al desarrollo de nuevas capacidades digitales.

    Durante los primeros ocho meses de 2026, Ruta N ha fortalecido las habilidades digitales de más de 10.000 personas mediante programas como Generación Tech, que llega a más de 6.000 estudiantes de 200 colegios públicos y privados para acercarlos a la ciencia, la tecnología y la innovación y desarrollar soluciones a problemas reales de sus barrios y corregimientos; Horizontes Senior, que acompaña a 120 personas entre los 45 y 75 años en el desarrollo de competencias digitales y socioemocionales; y más de 10 entrenamientos intensivos (bootcamps), que han certificado a más de 4.000 participantes en inteligencia artificial (IA), analítica de datos, productividad y otras temáticas.

    “El talento es una de las grandes capacidades de Medellín para construir nuevas oportunidades. Por eso, desde Ruta N trabajamos para acercar la ciencia, la tecnología y la innovación a más personas y fortalecer las habilidades que requiere el mundo actual. Cada persona que adquiere nuevas habilidades amplía sus posibilidades y las de nuestra ciudad. Seguiremos conectando el talento de Medellín con las oportunidades que generan la ciencia, la tecnología y la innovación”, dijo el director de Proyectos Estratégicos de Ruta N, Simón Arango.

    Los bootcamps han sido posibles gracias al trabajo conjunto con aliados nacionales e internacionales como Pix Robotics, Smart 4 AI, Softserve, Digital House, Triario, BAF y Generation. A través de estos programas, los participantes han desarrollado conocimientos en automatización robótica de procesos con inteligencia artificial, productividad con IA, aprendizaje de máquinas, inteligencia artificial aplicada a la educación y la transformación organizacional, así como en herramientas como Claude y HubSpot. Una de las participantes de estos entrenamientos intensivos sobre inteligencia artificial aplicada a la resolución de retos es Jennifer Salazar, quien destacó que esta experiencia le permitió acercarse a herramientas que puede aplicar en su profesión de administración de negocios internacionales. “Siempre he dicho que el límite es mental; me quedo con la oportunidad de aprender masivamente, de enseñar, de poder crear más en estos temas que están transformando”, indicó.

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    El próximo 30 de octubre se realizará “Break the Code”, una iniciativa desarrollada en alianza con N-iX que contará con speakers de Microsoft, Cuesta Partners y otras organizaciones y ofrecerá un espacio para el aprendizaje y la generación de conexiones profesionales. Las inscripciones no tienen costo y se realizan en events.n-ix.com/breakthe-code.  Con estas estrategias de formación en habilidades digitales, Ruta N conecta el talento con empresas, proyectos de vida y escenarios de aprendizaje que pueden abrir nuevos caminos profesionales y aportar al desarrollo económico y social de Medellín.


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