En instalación del Consejo Territorial de Paz, Reconciliación y Convivencia, Alcaldía de Medellín anuncia la creación de la Gerencia de Paz

– Esta Gerencia busca articular los proyectos y programas relacionados con el trámite de conflictos y la construcción de paz.
– Los 92 miembros del Conpaz expresaron su apoyo a las iniciativas que se están gestando desde la Administración Municipal.

Durante la instalación del primer Consejo Territorial de Paz, Reconciliación y Convivencia (Conpaz), la Alcaldía de Medellín anunció la creación de la Gerencia de Paz, una dependencia que se encargará de articular todos los programas y proyectos direccionados hacia el diálogo y la prevención de la violencia.

Medellín Futuro es una propuesta para recobrar la esperanza y avanzar como ciudad. “La Gerencia de Paz deberá diseñar, coordinar, articular y orientar estrategias poblacionales con enfoque diferencial, territoriales y administrativas”, explicó la Gestora Social, Diana Osorio.

Aún se está definiendo el proceso administrativo mediante el que se creará esta Gerencia, que se espera dependa directamente del despacho del alcalde Daniel Quintero.  Sin embargo, el equipo técnico que acompaña esta construcción, luego de algunos acercamientos con algunas organizaciones locales e internacionales como Onu, Acnur, Usaid y la Oim, ya ha definido las líneas transversales y los ejes estratégicos que harán parte de la Gerencia de Paz.

Los ejes estratégicos serán: Participación ciudadana como transformadora de conflictos, para que las personas entiendan que la paz es un trabajo conjunto y que no significa necesariamente la terminación de los conflictos, sino el trámite de estos de forma pacífica; Prevención, promoción, justicia y seguridades, que se basa en el modelo de seguridad humana integral para la prevención de la violencia; Víctimas, que buscará la implementación de la política pública de atención y reparación integral a víctimas de violencias urbanas y rurales; Excombatientes, que permita la reincorporación y la lucha contra la estigmatización de esta población incluyendo la fuerza pública y, finalmente, Verdad y memoria, que promoverá la construcción colectiva de una historia que permita el reconocimiento y comprensión de los conflictos en la ciudad.

Estos cinco ejes estratégicos tendrán a su vez cuatro líneas transversales que marcarán la ruta de trabajo de la Gerencia: el uso de datos para tomar decisiones informadas; la cultura, el arte y el deporte como una apuesta por la convivencia; el enfoque diferencial para garantizar la participación de todos y todas, especialmente de las mujeres como protagonistas en los procesos de construcción de paz y la apuesta por la educación y la generación de ingresos para la prevención de los conflictos.

Todos estos ejes y líneas estarán articuladas al trabajo que viene desarrollando cada una de las comisiones del Conpaz, que encontrará en la Gerencia de Paz, un importante aliado para el fortalecimiento de su labor como órgano asesor y consultor del Gobierno Municipal en estos temas.